CARTA DE LA S.SINDICAL

QUEREMOS AGRADECER A TODOS/AS EL COMPROMISO EN MAYOR O MENOR GRADO,QUE HABEIS ASUMIDO CON LAS REIVINDICACIONES QUE HAN JUSTIFICADO LAS MOVILIZACIONES Y QUE DESDE UGT HEMOS VENIDO DEFENDIENDO,QUE NO OLVIDEMOS ,NO SON OTRAS QUE AQUELLAS QUE FUNDAMENTAN NUESTRA APUESTA POR UNA SOCIEDAD MAS JUSTA,MAS IGUALITARIA Y MAS DEMOCRATICA.EN LOS TIEMPOS ACTUALES DONDE EL DESCONCIERTO SOCIAL Y POLITICO ES LA MONEDA DE CAMBIO ,EL SINDICALISMO DE CLASE DEBE ESTAR ALERTA ANTE EL CONTINUO ACOSO A NUESTROS DERECHOS LABORALES,ECONOMICOS Y SOCIALES.GRACIAS A TODOS POR EL RESPETO AL ESFUERZO Y A LA LUCHA SINDICAL DE MUCHAS GENERACIONES DE TRABAJADORES/AS

MAS RESPONSABILIDAD, MAS GRUPO A

EL BOE DE SEPTIEMBRE PUBLICA EL REAL DECRETO 1093/2010, POR EL QUE SE APRUEBA EL CONJUNTO MINIMO DE DATOS DE LOS INFORMES CLINICOS EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD.EL REAL DECRETO RECOGE COMO DATO MINIMO A PLASMAR EN LOS INFORMES CLINICOS TANTO LOS DIAGNOSTICOS ENFERMEROS (NANDA), COMO LAS INTERVENCIONES, (NIC) Y LOS RESULTADOS (NOC) DE NUESTROS PLANES DE CUIDADOS. SIN DUDA SE TRATA DE UNA AFIRMACION OFICIAL A LA RESPONSABILIDAD DE LOS PROFESIONALES DE ENFERMERIA SOBRE LA SALUD DE LOS CIUDADANOS,UN RECONOCIMIENTO DE LA METODOLOGIA PROPIA UTILIZADA Y DE SUS RESULTADOS SOBRE LOS AUTO-CUIDADOS Y EL MANTENIMIENTO DE LA SALUD.UN PASO MAS QUE REFUERZA NUESTRA RAZON .GRUPO A1.

HUELGA GENERAL 29 DE SEPTIEMBRE

RESULTA LAMENTABLE QUE LOS DERECHOS QUE TANTO COSTO A LA CLASE OBRERA CONQUISTAR CON SU LUCHA,ESFUERZO Y HASTA CON SU PROPIA VIDA,SUFRAN UNA REGRESION TAN NOTABLE DE UN PLUMAZO SIN UNA SOLA REFLEXION SOBRE LO QUE ELLO SUPONE Y SUS CONSECUENCIAS.ES POR ELLO QUE CONSIDERAMOS QUE LOS TRABAJADORES Y AUN CON MAS MOTIVO LAS TRABAJADORAS,NO SOLO DE ESTE PAIS,SINO DE TODA EUROPA,TENEMOS QUE MOVILIZARNOS PARA EXIGIR A LA UNION EUROPEA SEA ALGO MAS QUE UN MERCADO Y UNA MONEDA Y NO SE REPLIEGUE A LAS SOLUCIONES ULTRADERECHISTAS QUE CADA VEZ CON MAS FUERZA SE EXTIENDEN EN EUROPA.TENEMOS LA OBLIGACION DE ACTUAR Y DE DENUNCIAR LA IMPOTENCIA CON LA QUE ACTUA LA POLITICA FRENTE A LOS DICTADOS DE LOS MERCADOS FINANCIEROS Y LAS INSTITUCIONES QUE LES DAN RESPALDO, DE RECLAMAR A LOS GOBIERNOSQUE RECUERDEN QUE REPRESENTAN LOS INTERESES DE QUIENES LES ELEGIMOS,DE RECORDAR QUE LAS MUJERES SOMOS MAS DEL 50% DE LA CIUDADANIA,Y QUE TENEMOS DERECHO A DECIDIR EL TIPO DE SOCIEDAD QUE QUEREMOS,INCLUIDO EL MODELO ECONOMICO;UNA SOCIEDAD DEMOCRATICA DE PROGRESO EN LOS DERECHOS DECIUDADANIA,Y EN LOS DERECHOS DE IGUALDAD Y LIBERTAD,Y NO UNA SOCIEDAD QUE SE RIGE POR RIQUEZAS FICTICIAS Y QUE SOLO BENEFICIA A UNOS POCOS FRENTE A LA MAYORIA DE LA POBLACION,EN LA QUE QUIENES PEOR ESTAN COMO COMO LAS MUJERES,SUFRIRAN ADEMAS UN MAYOR EMPOBRECIMIENTO.POR TODO ELLO UGT Y CCOO HEMOS CONVOCADO LA HUELGA GENERAL DEL 29 DE SEPTIEMBRE.COINCIDIENDO CON ESA MISMA FECHA LA CES (CONFEDERACION EUROPEA DE SINDICATOS)HA CONVOCADO EN TODA EUROPA UNA JORNADA EUROPEA DE ACCION Y UNA EUROMANIFESTACION EN BRUSELAS CON EL FIN DE RESPONDER A LA DESARTICULACION DE NUESTRO MODELO SOCIAL QUE SE ESTA LLEVANDO A CABO POR PARTE DE LOS GOBIERNOS EUROPEOS.EL RETROCESO DE DERECHOS LABORALES Y EL INCREMENTO DE LAS DESIGUALDADES DEGENERO SE ESTA PRODUCCIENDO DE FORMA SECUENCIAL Y PROGRESIVA.ESTAMOS DE ACUERDO EN QUE SE REDUZCA EL DEFICIT,PERO A OTRO RITMO,DE FORMA PLANIFICADA Y EN UNOS PLAZOS QUE PERMITAN LA RECUPERACION ECONOMICA Y LA CREACION DE EMPLEO.POR LO QUE RESPECTA A LAS MEDIDAS DE LA REFORMA LABORAL.NO SIRVEN PARA CREAR EMPLEO,NI AYUDAN A CAMBIAR EL MODELO PRODUCTIVO,NO REDUCE LA DUALIDAD EN EL MERCADO DE TRABAJO NI LA TEMPORALIDAD,ABARATA Y FACILITA EL DESPIDO,PRIVATIZA LA GESTION DEL DESEMPLEO,ABRE LA VIA DE LA CONTRATACION DE LAS ETT EN SECTORES PELIGROSOS Y EN EL EMPLEO PUBLICO,ROMPE LA NEGOCIACION COLECTIVA,AUMENTA EL PODER DE LAS EMPRESAS Y AUMENTA LAS DESIGUALDADES DE GENERO.SE FOMENTA LA CONTRATACION TEMPORAL INICIAL POR LAS AMPLISIMAS POSIBILIDADES DE CONVERSION A CONTRATOS DE FOMENTO DE LA CONTRATACION INDEFINIDA Y SE APUESTA POR LA DESAPARICION DEL CONTRATO INDEFINIDO ORDINARIO.SE INCREMENTA LA FACILIDAD PARA LA UTILIZACION DEL DESPIDO OBJETIVO,CUYA INDEMNIZACION ES DE 20 DIAS,DE LOS QUE LAS EMPRESAS SOLO TIENEN QUE PAGAR 12 DIAS,PORQUE EL RESTO LO PAGA EL FOGASA.POR TODO ELLO ,ENTENDEMOS QUE LAS MEDIDAS ADOPTADAS LO QUE HACE ES ABONAR AUN MAS EL TERRENO DE LAS DESIGUALDADES DE GENERO,REFORZAR LA VULNERABILIDAD DE LAS MUJERES EN EL MERCADO DE TRABAJO Y DEBILITAR SU CAPACIDAD ECONOMICA.

PROCESOS EN SANIDAD PUBLICA DE AVS

RESULTADOS DEFINITIVOS DE LA PRIMERA PRUEBA Y SE CONVOCA LA SEGUNDA PRUEBA DEL CONCURSO OPOSICION DE MEDICOS DE EAP (OPE 2005-2007) 22SEPTIEMBRE 2010. RESULTADOS DEFINITIVOS DEL CONCURSO-OPOSICION DE AUXILIARES DE ENFERMERIA OPE 2005 22SEPTIEMBRE DEL 2010.ADJUDICACION DEFINITIVA DEL CONCURSO DE TRASLADOS DE AUXILIARES ADMINISTRATIVAS 2SEPTIEMBRE 2010. INFORMACION PROVISIONAL DE DESTINOS ADJUDICADOS AL CONCURSO-OPOSICION DE CELADORES (OPE 2005) 27 AGOSTO 2010